美国证券交易委员会(SEC)的新规定要求，如果会计师搞砸了，高管必须退还奖金_经济社会_百科

美国证券交易委员会(SEC)的新规定要求，如果会计师搞砸了，高管必须退还奖金

时间：2022-11-06 10:46

美国证券交易委员会(Securities and Exchange Commission)周三投票通过一项新规定，要求上市公司在财务报表出现错误时收回高管薪酬。

这些“追回”要求旨在让公司高管为任何报告错误承担财务责任，无论这些错误是由欺诈或简单的会计错误造成的。

该规定是2010年多德-弗兰克法案(Dodd-Frank Act)的一部分，由国会授权实施，以应对上次金融危机。但该规定遭到了企业领袖和共和党议员的抵制，拖延了实施时间。去年，美国证券交易委员会主席加里?詹斯勒(Gary Gensler)重启了这一举措，作为他对企业不当行为更大打击的一部分。

SEC委员周三投票以3比2通过了这一规定，所有民主党人都赞成，共和党人反对。

Gensler在投票前的一份声明中写道:“我相信，如果这些规定得到采纳，将增强企业财务报表的透明度和质量，增强投资者对这些报表的信心，增强企业高管对投资者的责任感。”

大公司的领导者通常从绩效奖金中获得绝大部分工资。如果公司公布强劲的收入和利润，他们的薪酬就会更高。因此，编制财务报表中的错误可能会对高管薪酬产生重大影响。

Gensler写道:“无论这种不准确是由于欺诈、错误还是其他因素，今天的规则将实施程序，要求发行人收回错误奖励的薪酬，这一过程被称为‘回调’。”

SEC的两位共和党委员赫斯特?皮尔斯和马克?乌耶达投票反对该规定，称其“过于宽泛”。

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