法国巴黎银行(BNP Paribas)为其在伦敦的银行家提供标准化的头衔,以确保透明度

时间:2022-12-20 11:51  

Illustration shows BNP Paribas logo and stock graph

路透伦敦12月9日电- - -法国巴黎银行(BNPP.PA)将在英国引入头衔,对数百名投行员工进行评级,此举旨在确保工作评估方案的透明度。此前,一宗歧视诉讼显示,这家法国银行在职责和薪酬方面缺乏透明度。

投资银行通常使用标准化的职位头衔来标记职业生涯的里程碑,从分析师开始,到董事总经理。法国巴黎银行对部分员工有不同的称呼,该行驻英国最高级别的交易员和银行家被命名为“部门主管”或“团队主管”。

一名发言人对路透表示:“巴黎银行正在向伦敦分行的员工传达反映其现有角色的公司头衔,以标准化所有业务领域的术语。”

今年1月,法国巴黎银行(BNP Paribas)驻伦敦的一名经纪人获得了200万英镑(合245万美元)的赔偿,这是英国同工同酬诉讼中金额最大的赔偿之一。就业法官裁定,巴黎银行的薪酬结构“不透明”,并补充称,巴黎银行承认缺乏透明度增加了歧视的风险。

自2016年以来,法国巴黎银行在伦敦的一些企业融资和并购银行家获得了标准头衔,因为该银行试图让客户相信负责他们业务的人资历丰富。

标准头衔还有助于该行留住人才,并与华尔街公司争夺人才。

该行在美国和亚太地区的银行家已经拥有全行业的头衔。但目前尚不清楚这些变化是否会在整个欧洲推广。

这家总部位于巴黎的银行是欧洲最大的银行,拥有约3万亿欧元(3.17万亿美元)的资产。

采用标准化的职位名称应该能让员工更容易了解自己在银行职业阶梯上的位置。但一位不愿透露姓名的伦敦交易员表示,员工们正密切关注此次调整,以免错过此次调整。

这位人士说,目前担任“部门主管”或“团队主管”的人如果未能获得“董事总经理”头衔,可能会感到失望。

(1美元= 0.9475欧元)

(1美元= 0.8167英镑)

 
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