H-1B持有者配偶若不能工作对低收入家庭如同噩耗
【侨报记者聂达11月19日洛杉矶报道】2017年底越来越近，然而今年在美国顺利毕业、找到工作并抽到H-1B的不少“新新移民”和“后留学生”朋友们的H-1B申请仍在审批中，这无疑是由于今年特朗普总统上任对H-1B申请审核严格对待。更令不少民众更加难以接受的是：近日，有消息称特朗普政府正在制定计划：废除H-1B持有者配偶，也就是H-4持有者的合法工作权利。
允许持有H-4签证身份的配偶在美国合法工作是奥巴马总统在其第二届任期内宣布的移民改革中的一项重要举措。自2015年开始，H-1B签证持有者在等待绿卡期间（I-140获批），其配偶可以在美国工作。
根据移民局的公告，H-1B签证持有人的I-140职业移民资格申请已经通过以后，其持H-4签证的配偶为主要受益人，以及H-1B签证持有人已经处于6年H-1B后的延期阶段，其配偶也可以取得合法工作许可。
然而此前一个名叫“拯救美国工作”（Save Jobs USA）的组织针对这项政策提出挑战；近日更有消息传称，特朗普总统日前已经开始计划针对H-4持有者进行变革，或将“取缔H-4持有者合法工作的权利”。
据统计，近年来，每年约有10万名H-1B持有者的配偶和子女通过H-4签证居留美国境内，从2015年10月到2016年9月，共有41526名H-4持有者获得了合法的工作许可。此前，特朗普总统移民团队中的司法部长塞申斯（Jeff Sessions）在担任参议员时就曾表示：“容许H-4签证持有人在美工作是在改变移民法，更是在剥夺美国人的就业机会。”
取消H-4工作许可对于已经通过H-4合法工作的民众来说无疑是一个噩耗，尤其是低收入家庭来说，一旦失去了家中的另一个经济来源，生活将很难继续。刘小姐的丈夫在一家华人会计师事务所工作，前年顺利抽到H-1B后，公司又开始帮他办理绿卡，刘小姐变得顺理成章从中国来到美国生活，原本开始移民计划的一家人，现在被这个消息搞得非常沮丧，因为目前刘小姐刚刚怀孕临近生产，如果休完产假后就又可能面临失去工作，那么接下来的生活将会非常困难。
刘小姐表示：“其实这样的事情对于我的公司来说的也不是好事，本来他们聘用我就是因为我没有办身份问题的麻烦，才顺利录用我的，而且两年工作下来，公司对我也很满意，如果我生完宝宝便离职，公司还需要手忙脚乱地去招聘新人，也是非常大的损失。”
